Unternehmenswerte

Kundenorientierung als Wert bedeutet echte Partnerschaft und Zusammenarbeit mit Kunden und Kooperationspartnern. Der Wert ist auch in unserer internen Unternehmenskultur verankert. Jeder Mitarbeiter agiert als Kunde für den anderen. Ein kundenorientierter Ansatz im Unternehmen erfordert eine Denk- und Arbeitsweise, in der die Bedürfnisse, der Nutzen und die Rechte des Kunden berücksichtigt werden. Dies geht bis hin zur Qualität der Produkte.

Wir haben hohe Ansprüche an unseren Kundenservice. Beispielsweise enthalten die Unternehmensrichtlinien Ziele für Geschwindigkeit und Qualität in der Kundenkommunikation. DYNASET ist daran interessiert, Kundenwünsche zu verstehen und Kunden bei dessen Geschäftsentwicklung zu begleiten. Neugier hilft uns dabei, bessere Produkte und Anwendungen für spezifische Kundenbedürfnisse zu entwickeln.

Als Pionier muss Dynaset mutig agieren. Mut als Unternehmenswert hat seinen Ursprung in den frühen Jahren der Firmengeschichte. Firmengründer Reijo Karppinen war bei der Produktentwicklung, dem Aufbau und der Erweiterung der Geschäftsmöglichkeiten aufgeschlossen, mutig und beharrlich. Diese Einstellung hat Herr Karppinen über die Jahre hinweg auch im Rest des Unternehmens verfestigt. Mut ist einer der Schlüsselfaktoren für den Erfolg des Unternehmens und den seiner Kunden.

Dynaset ist ein Vorreiter, der mit innovativer Technologie und Arbeitsweisen seinen eigenen Weg gegangen ist. Das Unternehmen geht immer mutig voran. Dynaset Mitarbeiter sind aufgeschlossen und bereit, neue Produkte und Anwendungen für eine Vielzahl unterschiedlicher Branchen zu entwickeln. Kontinuiertlich entwickeln sie neue Arbeitsweisen und lösen Problemstellungen der Kunden. Die Mitarbeiter gehen Risiken ein und meistern sie. Gleichzeitig sind sie neuen Ideen gegenüber sehr aufgeschlossen und immer bereit neue Innovationen zu entwicklen und auf den Markt zu bringen.

Die DYNASET Technologie basiert auf hydraulischer Leistung. DYNASET Technologie nutzt die hydraulische Energie um sie in andere Energieformen umzuwandeln. Produkte und Anwendungen des Unternehmens sind innovativ und bieten vielseitige Lösungen und Nutzungsmöglichkeiten für die Kunden. Die Dynaset Technologie liefert das beste Verhältnis von Leistung zu Baugröße (Power-to-Size Ratio) weltweit. Pioniergeist fördert die Entwicklung fortschrittlichster und voll integrierbarer Produkte für alle Arten von Maschinen auf dem Markt .

Als Pionier geht Dynaset immer seinen eigenen Weg und schafft neue Innovationen auf Basis hydraulisch angetriebener Technologien. Das Unternehmen bringt kontinuierlich neue, frische und selbst entwickelte Produkte und Anwendungen auf den Markt, getrieben von einem starken Willen etwas eigenes zu erschaffen.

Teamwork ist seit Jahrzehnten ein Teil der Dynaset Betriebskultur. Verschiedene Abteilungen treiben die Arbeit gemeinsam voran. Die Firmenphilosophie ist, dass alle Jobs gleich wichtig sind. In diesem Sinne sind alle gleich. Egal ob Abteilungsleiter oder Arbeiter, alle sind ein wichtiger Teil des Teams.

Strukturen, welche die Teamarbeit unterstützen, wurden im Unternehmen entwickelt. In einem exzellenten Team entwickeln sich Ideen zu etwas Großartigem. Einander zu helfen ist fester Bestandteil der Unternehmenskultur und fördert das Wohlbefinden am Arbeitsplatz. Teamwork unterstützt auch das Lernen voneinander und gibt den Mitarbeitern bessere Möglichkeiten zwischen verschiendenen Abteilungen Einfluss zu nehmen. Als Ergebnis besitzt Dynaset einen hohen Teamgeist. Egal in welchem ​​Team ein Mitarbeiter arbeitet, er oder sie ist Teil einer großen Dynaset-Familie.